Илья
Советую руководителю данной компании обратить внимание на внешний имидж который формируют его сотрудники. А именно, прошу проверить компетентность и дать оценку действиям вашего сотрудника по имени Лиса. По моему субъективному мнению данный "специалист" абсолютно не компетентен в вопросах подбора персонала и нуждается в улучшении своих рабочих качеств.
